Preventing and addressing violence and harassment in the world of work through occupational safety and health measures

Segnalazione da Direzione Contrattazione 1

Il nuovo rapporto dell’Organizzazione Internazionale del Lavoro si concentra sull’importanza delle misure di sicurezza e salute sul lavoro. Queste, infatti, risultano fondamentali per sviluppare un approccio inclusivo, integrato e attento per prevenire ed eliminare la violenza e le molestie nel mondo del lavoro. Lo studio dell’ILO “Preventing and addressing violence and harassment in the world of work through occupational safety and health measures” evidenzia il problema dilagante della violenza e delle molestie nei luoghi di lavoro in tutto il mondo, che colpisce più di un lavoratore su cinque. Sottolinea l’impatto significativo di violenze e molestie sugli individui, sulle imprese e sulla società, esacerbato dall’evoluzione delle condizioni di lavoro come la digitalizzazione e le sfide relative all’equilibrio tra lavoro e vita privata. Un’organizzazione del lavoro inadeguata insieme a condizioni di lavoro che producono elevati livelli di stress possono facilitare la comparsa di violenza e molestie. Le normative relative alla sicurezza e salute sul lavoro, basate sia sulla cooperazione che sul dialogo sociale sul posto di lavoro, mobilitano sia i datori di lavoro che i lavoratori per creare ambienti di lavoro sani, liberi da violenza e molestie. Questo problema può interessare tutti i luoghi di lavoro e può verificarsi anche durante spostamenti o trasferte come viaggi di lavoro o eventi. Il rapporto sottolinea l’importanza di adottare strategie globali, insieme a misure di sicurezza e salute sul lavoro per prevenire e affrontare violenze e molestie. Esamina, inoltre, i diversi approcci nazionali soffermandosi soprattutto sull’efficacia della contrattazione collettiva nell’affrontare tale problematica. Strumenti pratici quali programmi di formazione e linee guida per le imprese e i luoghi di lavoro possono aiutare a mettere in pratica le politiche sulla violenza e le molestie. Questi strumenti forniscono un valido supporto nella definizione delle fasi necessarie per attuare interventi volti a combattere la violenza e le molestie e semplificano lo svolgimento di compiti complessi come la valutazione dei rischi sul posto di lavoro.